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Tankstelle (Foto: dpa)

Erfolgsprofil Ausländer

Nicht dumm, nicht blond, nicht deutsch

Vor einem Jahr wurde in Deutschland die Unternehmens-Initiative „Charta der Vielfalt“ gegründet. Dabei haben sich - unterstützt von der Bundesregierung – die vier Großunternehmen Deutsche Bank, Deutsche Telekom, Deutsche BP und Daimler dazu verpflichtet, alle gesellschaftlichen Gruppen in ihre Unternehmen einzubeziehen und insbesondere Menschen unterschiedlicher Herkunft zu beschäftigen und zu fördern.

Inzwischen haben gut 240 Unternehmen und öffentliche Einrichtungen die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet. radiomultikulti wolllte wissen, welchen konkreten wirtschaftlichen Nutzen diese Firmen-Philosophie den Unternehmen bringt. radiomultikulti Autorin Konstantina Vassiliou-Enz hat vier Menschen portraitiert, die durch ihre herkunftsspezifischen Kenntnisse in ihrem Arbeitsfeld erfolgreicher sein können als ihre deutsche Kollegen.

In ihren Beiträgen hat die Autorin die Arbeit von Hatice Selcuk, Filial-Leiterin einer Berliner Sparkasse im Wedding, Witek Piatkowski, polnischer Tankstellen-Pächter für die Deutsche BP in Schöneberg, Gari Gurewitsch, lettischer Verkäufer für die russisch-sprachige Kundschaft von Mercedes Benz in Berlin und Volkan Coskun, türkischer Direktor der islamischen Abteilung des größten deutschen Bestattungs-Unternehmens Ahorn-Grieneisen begleitet.

Die Portraits - täglich zum Nachhören

Freidhof mit muslimischen Gräbern (Foto: dpa)

Vielfalt am Arbeitsplatz - Volkan Coskun bestattet

Volkan Coskun ist der türkischer Direktor der islamischen Abteilung des größten deutschen Bestattungs-Unternehmens Ahorn-Grieneisen. Er ist Bestatter, vor allem aber ist er ein türkischer Bestatter, der weiß, was viele Türken für ihre verstorbenen Angehörigen wünschen.

Vielfalt am Arbeitsplatz - Hatice Selcuk von der Sparkasse

Hatice Selcuk arbeitet im Wedding und hat ausgesprochen viele Kunden. Sie weiß, wie sie mit den türkisch-stämmigen Kunden umgehen kann, wofür das Geld gebraucht wird und für wen sie eine Sondergenehmigung durchsetzen kann.

Vielfalt am Arbeitsplatz - Gari Gurewitsch bei Mercedes

Gari Gurewitsch kommt aus Riga und verkauft Mercedes-Benz-Autos. Die noblen Karossen sind sehr beliebt bei vielen Russen und die kommen gern zu Gari.

Vielfalt am Arbeitsplatz - Witek Piatkowski von der Tankstelle

Witek Piatkowski unterhält eine Tankstelle. Er hat einen kleinen Laden, bedient die Leute und er kann sich mit ihnen unterhalten, vor allem mit den Polen, denn er kommt aus Gdansk.

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Zur Sendung

Café Global

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CIVIS-Preis

Konstantina Vassiliou-Enz (rechts, daneben: Ilona Marenbach, radiomultikulti-Chefredakteurin

Radiomultikulti gewinnt CIVIS-Wirtschaftspreis

Eine Beitragreihe von radiomultikulti hat den neuen CIVIS-Wirtschaftspreis gewonnen. Ausgezeichnet wurde die Kurzfeaturereihe " Nicht dumm, nicht blond, nicht deutsch – Erfolgsprofil Ausländer" der radiomultikulti-Autorin Konstantina Vassiliou-Enz.
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